Personeelsmanagement

Annemie Webers

Privéstress op de werkvloer

Dit diepgravende boek bevat de blauwdruk voor een nieuw tijdperk waarin werkgevers de verantwoordelijkheid nemen om werknemers te helpen waar het kan.
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paperbackDuits9783658122980 21-12-2015
Im Zentrum der Arbeit stehen die Erfolgskriterien für ein erfolgreiches, auf spezielle Team-Lernziele ausgerichtetes Outdoor-Training. Es werden dabei sowohl allgemeine Erfolgskriterien aufgezeigt, sowie phasenspezifische Übungsempfehlungen abgeleitet, wodurch das Lernpotential optimal ausgeschöpft werden kann.  Meer
73,89
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783658090913 17-4-2015
Dieses Essential vermittelt einen Überblick über die aktuelle Diversity-Management-Debatte, bringt Beispiele aus Diversity-Management-Programmen verschiedener Unternehmen und erläutert deren Motive und Werkzeuge sowie die notwendigen Überlegungen zur Entwicklung eines Diversity-Management-Konzeptes.  Meer
17,81
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
gebondenDuits9783658126551 25-8-2016
Das Buch stellt die aktuellen Herausforderungen von Diversity bzw. Vielfaltsmanagement vor. Gerade die Personalabteilungen von Unternehmen stellt Diversity vor große Anforderungen, da es meist im Sinne von „soziale Vielfalt konstruktiv nutzen“ verwendet wird.  Meer
40,24
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paperbackDuits9783658126759 19-4-2016
Asmus Hintz konfrontiert Sie mit den Herausforderungen des Alltags einer Führungskraft und macht Sie mit den Grundlagen der Mitarbeiterführung vertraut.  Meer
49,22
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paperbackDuits9783658127725 29-3-2016
Gregor Imelauer untersucht, wie vor dem Hintergrund von Globalisierung, Digitalisierung und Hyperspezialisierung eine wettbewerbsfähige HR-Organisation aussehen kann.  Meer
68,28
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783658103347 14-7-2015
In diesem Essential finden Personalverantwortliche und Führungskräfte ausgewählte Hintergrundinformationen zum Thema demografischer Wandel sowie Impulse für ein innovatives und zukunftsfähiges Personalmanagement, das die damit zusammenhängenden Entwicklungen berücksichtigt.  Meer
17,81
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackEngels9783658103750 26-6-2015
In his study, Jan Posthumus uses the grounded theory method to explore the implementation of marketing instruments such as segmentation and targeting in the recruitment of high potentials in the pharmaceutical industry.  Meer
60,99
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783658105983 21-7-2015
Maja Tintor veranschaulicht in ihrer Studie, dass die Unterstützung der Gesundheit besonders während einer betrieblichen Restrukturierung notwendig ist, damit verbleibende Mitarbeiter gesund bleiben und das Unternehmen erfolgreich aus der Krise gelangt.  Meer
73,89
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783658118389 12-11-2015
Marina Melanie Strecker untersucht, wie organisationale Unterstützung für verschiedene Führungskräftetypen – im Topmanagement und im interkulturellen Umfeld – gestaltet werden muss, um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu fördern.  Meer
68,28
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
gebondenDuits9783658144463 2-3-2018
Das Buch aus der Chefsache-Reihe stellt die Intuition als wichtiges Erfolgskriterium für Entscheidungen und Zieldefinitionen in Unternehmen in den Blickpunkt.  Meer
33,51
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gebondenDuits9783658147242 15-12-2016
Profunde Expertise, aktuelle Sichtweisen und Perspektiven von Unternehmenspraktikern und Wissenschaftlern in den Themenbereichen Leadership, Transformation, Demografie und Human Resource Management zeigt dieses Herausgeberwerk auf.  Meer
79,49
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackEngels9783658166489 9-1-2017
Bianca Sillak-Riesinger examines to what extent Massive Open Online Courses (MOOCs) can be used as a beneficial opportunity in Corporate Training and Development.  Meer
84,99
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783658177454 6-4-2017
Patrick Willenbacher geht von der Beobachtung aus, dass standardökonomische, d. h. vom Menschenbild des Homo Oeconomicus ausgehende, unternehmerische Anreizsysteme zu dysfunktionalen Effekten führen können.  Meer
85,10
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783658181574 4-5-2017
Kai Rödiger untersucht, wie sich Altersunterschiede auf die Interaktion von Kundenkontaktmitarbeitern und Kunden auswirken können, und weist nach, dass Mitarbeiter, die kundenorientiert eingestellt sind, empathischer auf Kunden eingehen und so den Erfolg der Interaktion positiv beeinflussen können.  Meer
68,28
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
gebondenDuits9783658187705 26-1-2018
Die gesprochene und geschriebene Sprache eines Menschen enthält eine Fülle an Informationen über die dahinter liegende Persönlichkeit. Doch wie lassen sich aus diesen komplexen Informationen konkrete Erkenntnisse gewinnen?  Meer
57,06
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783658297626 4-3-2020
Vor dem Hintergrund der unternehmerischen Bedeutung von Top Executives untersucht Shiva Meyer in einer empirischen Studie, welche Motive Top Executives charakterisieren und diese Zielgruppe in ihrer Karriere antreiben.  Meer
85,10
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783658297688 7-3-2020
Mirjam von Buttlar betrachtet die bisher kaum beachteten Zusammenhänge von (nachhaltigem) Personalmanagement und nachhaltigkeitsorientierten Geschäftsmodellen und untersucht fünf mit dem deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnete Unternehmen bezüglich ihres Personalmanagements.  Meer
73,89
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paperbackDuits9783658297763 21-8-2020
In diesem Lehrbuch konfrontieren Asmus Hintz und Jan Graevenstein Sie mit den Herausforderungen des Alltags einer Führungskraft und machen Sie mit den Grundlagen der Mitarbeiterführung vertraut.  Meer
57,06
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paperbackDuits9783658298678 21-7-2020
Der amerikanische Psychologe Steven Reiss hat ein Modell von 16 Lebensmotiven, den "Motoren des Lebens" entwickelt. Die Arbeits- und Organisationspsychologin Uta Rohrschneider nutzt dieses Instrumentarium, um klare Handlungskompetenz für den Führungsalltag zu vermitteln.  Meer
62,67
Verwachte levertijd ongeveer 9 werkdagen
paperbackDuits9783658299767 26-4-2020
Im Übergang vom Arbeitgeber- zum Arbeitnehmermarkt unterliegt Recruiting einem strukturellen Wandel. Arbeitgeber, die an konventionellen Auswahlverfahren festhalten, werden zunehmend Schwierigkeiten bekommen, Kandidaten von sich zu überzeugen.  Meer
17,81
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